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【特集】事務職のキャリアインタビュー
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在宅医療クリニックの事務長も兼務する「メディカルコーディネーター」の魅力―よしき往診クリニック 山田寿美氏
2018.12.08
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民間企業出身のマーケターが、成長期のクリニックで気付いたこと―よしき往診クリニック 岩﨑有美氏
2018.12.06
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病院事務職のキャリアパスとは?─10年後に後悔しないための働き方
2018.12.04
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「人・組織を動かす」 事務職からコンサルタントに転身しても変わらない思い―株式会社LHEメディカルコンサルティング 野々下みどり代表取締役
2018.11.28
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転職が“攻めの経営”にチャレンジするきっかけに―福岡輝栄会病院 小林敬一事務次長
2018.11.24
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飲食経営者が医療G管理部門長になって大事にしている考え方―桐和会Gの組織拡大を支える“異業種組”
2018.11.21
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人事のプロ、45歳目前で大手飲料メーカーから医療業界に挑戦―桐和会Gの組織拡大を支える“異業種組”
2018.11.19
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異業界から事業責任者に 経営のプロに求められる視点―順洋会グループ 櫻井英里子CEO/法人管理本部長
2018.11.13
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ジョブローテーションが病院事務職にもたらすもの―千葉県済生会習志野病院 石井仁事務次長
2018.10.27
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40代で気付いた改善意識。事務職が吸収すべき「ソト」の視点―三愛病院 宮本芳誠医事課長
2018.09.04
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